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如何做好编务工作之探索

（一）要有强烈的想干事、真干事的责任感意识。在总编办没有轰轰烈烈的大事发生，但是只要有一个小的纰漏也许就会影响报社整个工作的开展。比如每一个工作会议的安排，会议精神的传达以及采编部门日常工作中所需的办公设备，事事都不能马虎，任何纰漏都会耽误了大事，引起全局的混乱。不只是出版报纸的编辑记者重要，总编办的成员的工作态度和工作质量的好坏，在一定程度上影响着整个报社的作风建设。只有树立较强的责任意识，才能随时随地维护报社的形象和声誉，认真、端正、果断地处理好总编办的一切事务。

（二）要有肯服务、愿奉献的思想意识。总编办做的最多的还是一些日常服务性的工作，每一个成员必须强化服务意识，树立全心全意服务报社的每一个员工的思想。对领导要主动服务，超前超值服务，但是不要惟命是从。要敢于大胆创新服务方式，多想合理化意见和建议，不能只是传统的当领导的通讯员、传真机和翻译员，让领导陷入繁琐的事务中，影响了领导对报社全局工作的准确把握。要大胆的出点子想办法，分担领导的一些具体工作，给自己提供锻炼和创新的机会，名副其实地做好领导的参谋和助手。对待其他同事要耐心、热情、真诚，能办的事要立即办，不能办的事也要真心实意的想办法出主意，做到有求必应，平易近人，乐于奉献。

（三）要有抢时间、赶进度的进取意识。总编办作为一个综合服务性部门，他的办事效率和办事质量直接影响着每一个职工的工作心情，如果把职工的保险、证件等手续拖拖拉拉不积极给办下来，职工的工作热情就会受到影响，所以我们总编办的工作一定要向前赶，能超前的绝不滞后，一定要有效率意识、时间意识，绝不拖拉，做到雷厉风行，果断干脆，短时间高质量的为职工的后勤做好可靠的保障。

（四）要有超前意识。在这个信息时代，一定要掌握丰富的超前信息知识，准确的科学的超前意识，可以对领导决策发挥积极的推动作用，反之还会影响领导决策的正确性。不要有“不在其位，不谋其政”的观念，要有事事走在领导前面，成为领导的马前卒，这样才能掌握最新信息，为领导做出正确的结论提供参考，对领导的决策发挥重要作用。